张德清讲完后，市长于琛代表水泉市委、市政府致辞！
于市长讲，东桐花选厂建成投产，在水泉黄金产业发展史上是件值得纪念的大事。虽然东桐花选厂只是一座日选500吨金矿石的中型选厂，但是设备先进，科技含量高。选厂投产后，过去没有开采价值的4克贫矿，全部可以浮选，含量4。7克的矿石，浮选后每吨金精粉品位可以高达127克！这是个了不起的突破，在全市、全省、全国黄金选炼业中，居于领先地位！可喜可贺！
于市长接着讲，市委市政府已经制定了以黄金产业为龙头，制造业、轻纺业、制药业、旅游业、林果业五业并举的发展战略。这个战略格局能否实现，水泉未来能不能跻身全省经济强市，关键就在于黄金产业这个龙头产业能不能起到带动作用！因此，希望黄金战线的干部职工，要振奋精神，改革创新，努力实现市委、市政府下达的各项目标！
于琛务实，讲东桐花选厂的时候，特别强调要依托黄金选炼科技发展，不断探索，搞技术革新，千方百计提高金矿石浮选率，千方百计提高金子回收率，千方百计提高金精粉的品位，千方百计提高生产线的现代化水平，千方百计确保环境不受污染，一口气讲了五个千方百计，等于是给东桐花选厂布置了任务，指出了努力方向。
讲话稿都是提前写好的，薄薄的两页纸，于琛用了5分钟时间就讲完了。
参加典礼的人很多，有些人听领导讲话听不出所以然，甚至有的是左耳进右耳出，把听的内容都又还给领导了。陈观则不然，正处于学习阶段，听领导讲话听的如饥似渴的，恨不得把一字一句都刻在脑子里，消化成自己的东西。包括于市长讲话时的从容淡定，都是他学习的内容。
于琛讲完后，按照典礼议程，应该是揭牌、宣布东桐花选厂正式开工投产！
主持人澹台明月的声音欢快响亮：“请**水泉市委书记沈全同志、**水泉市委副书记、市长于琛同志为金羊山矿业股份有限公司东桐花选厂揭牌！”
军乐队的乐曲响起来了，沈全和于琛踏着欢快的曲子，在礼仪小姐引导下，走到了厂区门口左侧，双双动手，揭开了蒙在“金羊山矿业股份有限公司东桐花选厂铜质铭牌上的红绸布，全场顿时掌声雷动！
紧接着，澹台明月又宣布请尊敬的沈书记宣布东桐花选厂投产！
沈全走到大理石柱子上的电源开关前，面对来宾，大声喊道：“我宣布，东桐花选厂正式开工投产！”
喊完，沈全伸手按下了电源开关。
霎时间，厂区内传出了轰鸣声，东桐花选厂投产了！
摄影记者拍下了这个珍贵镜头！
典礼结束后，按照议程安排，领导们参观东桐花选厂厂区。
陈观、许存仁、寇勋，三个人在前面走，引导着领导们向厂区里面走去。
陈观拿着个喇叭，边走边介绍：“各位领导：东桐花选厂总投资500万元，共设有破碎车间、磨浮车间、压滤车间、泵站车间四个车间，另外附设化验室。整个生产流程是这样的：矿石进料后，通过2k—10型架线式电机车牵引固定式轨道矿车运往破碎车间，经过破碎后，进入磨浮车间加水、药进行浮选，水流进入压滤车间除去水分，形成金精粉，尾矿通过槽流装置直接水流排进尾矿库，回水经过处理，可回流进厂做工业用水，也可以直接排入明水河，确保不污染。请大家随我来，我们先参观破碎车间的进料流程。”
市电视台、明水电视台的新闻记者扛着摄像机一路小跑，赶在领导们前面摄像。
参观先从西门附近的料场开始。
呈现在领导们眼前的，是往破碎车间送料的场景：一条小铁路，一头连着料场上的矿石堆，一头直接通向破碎车间的厂房。矿石堆旁，有两辆铲车正在工作，往矿车里装料。两台2k—10型架线式电机车，一前一后牵引着20台1。2米3固定式矿车，完成装料后，驶向了车间。
陈观介绍说，这条运料道轨轨距600毫米，坡度9%。厂里共有三台牵引用电机车，两台工作，一台备用。
矿车运矿的画面十分好看，用作电视画面既美观又有动感，记者们都把镜头对准了矿车。
进入破碎车间后，陈观向领导们介绍了破碎机的型号和性能，然后就说：“破碎车间共有职工36人，一正两副三个车间主任，分三个班组，每班11人，实行八小时工作制，三班倒！工作指标是：精矿含水率小于10%，磨矿细度70%—200目！”
破碎机工作时噪音大，陈观很快就领着领导们进入了磨浮车间。
陈观介绍说，磨浮车间共有33人，也是一正两副三个车间主任，分三个工作班组，8小时工作制，三班倒。每班10个人，共有皮带工、球磨工、浮选工三个工种。
紧接着，陈观向领导们介绍了磨浮车间的磨矿机、浮选机的型号、性能和品牌，然后介绍说：“磨浮车间的工艺流程是：矿石经磨矿后用单一浮选法获得金精矿，其选别流程为一粗四精二扫，中矿顺序返回，设计回收率为89。32%。实行的药剂制度为：抑制剂为石灰，用量0。8kg/t;捕收剂为黄药，用量为0。13kg/t;起泡剂为2#油，用量0。11kg/t。”
说到这里的时候，陈观补充说：“我们在论证设计方案时，吸收了一个操作工的建议，在磨矿机、浮选机上多加了一重筛子，结果在试车时发现，金子回收率突破了92%，远高于设计标准的89。32%。这个指标，就我们所知，目前属于全国第一！”
于琛市长马上就问：“这个办法能在其它选厂推广不能？”
陈观回答说肯定能！
于琛当即指示陈观，做好数据记录和分析，以一个月时间为限，如果成效稳定，就由黄金局组织参观学习和技术推广，促使全市浮选业上台阶！
陈观赶紧提醒于市长，说这只是一个小工艺，并不能完全改变现有选厂的浮选率。现有选厂的根本问题在于工艺设计落后、设备选型落后，导致20克以下的矿石都没有浮选价值。要想改变现状，得从设备、工艺革新上下功夫！
于琛知道陈观说的切中要害，斟酌了一下，这才说到：“这样，也不以一个月为限了，你们做好数据记录和分析，回头我让黄金局派人来这里跟踪分析，如果东桐花选厂的工艺水平和设备水平真的浮选4克以上矿石，就在全市大范围内搞设备和工艺革新。那可是金灿灿的黄金，浮选率一提高，能增加多少产值和利润啊！这不是小账，是大账，必须得算清楚！”
进到压滤车间后，很多从没有参观过选厂的领导才明白，选厂的生产从一开始就离不了水。破碎时需要加水，磨浮时需要加水，磨浮结束后的金精矿近乎液体，必须再压滤车间把水分滤干，才是真正的金精粉。剩下的尾矿被槽流装置的水流冲向尾矿库！
压滤车间共有12人，三班倒，除了一正两副三个车间主任，每个班组只有3个人。
泵站车间实际上就是负责供水排水和尾矿处理的，同时承担生产供电，也是12个人，每班三个人，一个电工、一个设备维修工、一个普通值班工人。
当领导的脑子都管用的很，沈书记马上就问：“陈观，听你介绍，整个东桐花选厂生产车间的工人只有93人。这是不是太少了？万一哪个工人生病了、请假了，怎么办？”
陈观报告说如果当班工人因病因事请假，正副车间主任就顶上去了。而且，东桐花选厂回头还准备接受黄金技校学生实习，人力没有问题。
参观完车间后，时间已经不早了，领导们的肚子都饿的咕咕叫了。但是沈书记和于市长坚持要看看尾矿库，看到底能不能保证尾矿用水经过处理后是不是确实无污染，不能建一个东桐花选厂而污染一条明水河，那罪孽就大了！
陈观只好带着领导们去参观尾矿库。
东桐花选厂的尾矿库就在厂区背后的三面环山的深沟里。
选厂刚投产，也只是试车时有点尾矿排入，这个时候什么都看不到。
陈观知道对于选厂来说，如何处理尾矿以及尾矿回水是大事，领导们都怕污染了明水河，带着领导们先站在沟口看了尾矿库选址，介绍说这个尾矿库可以容纳200万立方的尾矿，可以长期使用，然后带着领导们参观了引水工程，最后重点参观了东桐花选厂的回水净化设备，让领导们吃了定心丸！
原本定的是12点40分开饭，因为沈书记、于市长坚持要看尾矿库，走的路程远了，时间早已过了12点40了，都到1点半了。
沈全这才说：“看完了，放心了，行，水流三尺为净，有这么先进的净化设备，明水河没问题，我们是不是该吃饭了！”
张德清赶紧笑着说：“沈书记，我以为当大领导的人都是钢筋铁骨，不用吃饭呢！我的肚子早就提抗议了！我们准备了简单的便饭，请各位领导们上车！”
领导车队原来停在厂区外面，这个时候已经开进来了，司机们都在车上等着呢！